Thông tin tăng lương tối thiểu vùng năm 2015

Ngày 11 tháng 11 năm 2014 Chính phủ đã ban hành Nghị định 103/2014/NĐ-CP quy định mức lương tối thiểu vùng đối có người lao động làm cho việc ở doanh nghiệp, hợp tác xã, tổ hợp tác, trang trại, hộ gia đình, cá nhân và các cơ quan, tổ chức mang thuê mướn lao động theo hợp đồng lao động.
Theo Nghị Định 103/2014/NĐ-CP mức lương tối thiểu sẽ bắt đầu áp dụng từ ngày 01 tháng 01 năm 2015 chia theo 4 vùng I, II, III, IV cụ thể như sau:

Vùng	Mức lương tối thiểu vùng áp dụng từ ngày 01/01/2014	Mức lương tối thiểu vùng áp dụng từ ngày 01/01/2015
I	2.700.000 đồng/tháng	3.100.000 đồng/tháng
II	2.400.000 đồng/tháng	2.750.000 đồng/tháng
III	2.100.000 đồng/tháng	2.400.000 đồng/tháng
IV	một.900.000 đồng/tháng	2.150.000 đồng/tháng

Theo Nghị định này, mức lương tối thiểu vùng quy định như trên là mức rẻ nhất làm cho cơ sở để nhà hàng và người lao động thỏa thuận tiền lương. Theo đó, mức tiền lương phải chăng nhất trả cho người lao động đã qua học nghề (kể cả lao động do siêu thị tự dạy nghề) cần cao hơn ít nhất 7% so sở hữu mức lương tối thiểu vùng.
Đồng thời, công ty không được xóa bỏ hoặc cắt giảm các chế độ tiền lương khi người lao động khiến cho thêm giờ, làm cho việc vào ban đêm, làm cho việc trong điều kiện lao động nặng nhọc, độc hại, chế độ bồi dưỡng bằng hiện vật đối mang các chức danh nghề nặng nhọc, độc hại và các chế độ khác theo quy định của pháp luật lao động
Nghị định 103/2014/NĐ-CP với hiệu lực thi hành từ ngày 01/01/2015